Informations générales :

Entreprise: Carrefour Jeunesse-Emploi Anjou / Saint-Justin (CJE A/S-J)
Titre : Intervenant (e) jeunesse
Salaire : 41 860$/an
Lieu de travail :  Carrefour Jeunesse-Emploi Anjou Saint-Justin, École Secondaire Anjou et l’Académie Dunton (Cliquez sur les hyperliens pour connaître les adresses des différents lieux de travail)
Type d’emploi : 35h/semaine
horaire flexible: Lundi au vendredi

Vous souhaitez rejoindre une équipe de gens dynamiques, talentueux et soucieux de l’avenir des jeunes de 15 à 35 ans, et ce dans un bureau où la diversité, l’ouverture d’esprit et la créativité sont omniprésentes ? Vous êtes au bon endroit !

Le Carrefour Jeunesse-Emploi Anjou/Saint-Justin est à la recherche d’un(e) Intervenant (e) jeunesse pour un remplacement de congé de maternité d’un an.

SOMMAIRE

Sous la supervision de la direction générale, la personne assumera des responsabilités relatives à la persévérance scolaire, à l’insertion socioprofessionnelle, à l’intégration sur le marché de l’emploi, et à l’accompagnement en vue de faire un maintien aux études, auprès d’une clientèle âgée entre 15 et 18 ans. L’intervenant (e) sera amené à travailler en collaboration avec deux écoles secondaires de notre territoire.

PRINCIPALES TÂCHES

Spécifiques à la persévérance scolaire:

• Évaluer les besoins, orienter et renseigner les jeunes;
• Offrir un accompagnement individualisé de manière à mieux soutenir leur mise en mouvement (retour dans une formation qualifiante, acquisition d’une première qualification, intégration en emploi, etc.);
• Offrir un accompagnement accru aux jeunes de 16 et 17 ans afin de mieux les aider à persévérer à l’école, et ce, de façon complémentaire aux mesures, stratégies et programmes qui sont offerts par le monde scolaire ou par d’autres intervenants;
• Préparer et animer des ateliers et des activités pour aider les jeunes en difficulté à réaliser leur projet de vie et les aider à développer leur autonomie, selon leurs besoins;
• Développer et consolider les partenariats avec les organismes et les écoles secondaires du quartier.

Régulières communes:

• Accueillir les usagers qui se présentent dans l’organisme;
• Effectuer une évaluation des besoins des nouveaux usagers avec le questionnaire de dépistage;
• Maintenir à jour les dossiers des usagers;
• Rédiger les rapports de rencontre et effectuer la reddition compte en lien avec les projets;
• Présenter les services de l’organisme auprès des entreprises, des employeurs et des citoyens lors d’événement corporatif ou annuel;
• Être actif dans les projets des tables de concertation pertinente à l’organisation.

EXIGENCES :

• Formation universitaire ou collégiale en intervention sociale et/ou en relations humaines (travail social, psychologie, orientation, psychoéducation);
• Une combinaison d’expérience et de formation jugée pertinente pourra être considérée;
• Expérience de 2 ans de travail en intervention;
• Excellente capacité de communication en français à l’oral et à l’écrit;
• Bonne connaissance des logiciels de bureautique compris dans la suite Microsoft Office.

COMPÉTENCES ET PROFIL

• Connaissance de la clientèle 15-18 ans;
• Connaissance des enjeux du décroche scolaire;
• Excellentes aptitudes interpersonnelles;
• Bon sens de l’organisation et des responsabilités;
• Bonne capacité d’écoute et facilité à communiquer avec tous types de clientèles;
• Être axé sur les résultats et les objectifs;
• Excellents jugement, autonomie, initiative, rigueur et professionnalisme;
• Avoir de l’entregent, un bon esprit d’équipe;
• Sens de l’autonomie et de polyvalences professionnelles.

POURQUOI TRAVAILLER AU CJE ANJOU/SAINT-JUSTIN

• Rejoignez un organisme communautaire des plus dynamiques avec plusieurs projets actifs et travaillez avec des partenaires qui ont à cœur les besoins de nos jeunes;
• Vivez une expérience motivante et stimulante dans un environnement de travail qui est soucieux du besoin de ses employés;
• Saisissez les opportunités d’apprendre dans une équipe composée de gens passionnés et passionnants;
• Profitez d’excellentes conditions de travail et de nombreux avantages (espace de travail personnel, 13 jours de congés payés par année, un congé des fêtes équivalent à deux semaines, un comité social créatif, etc.);
• Heures de travail flexibles, Télétravail possible, 10 jours de maladie incluant des journées mobiles payées et 3 semaines de vacances pour un meilleur équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle;
• Facile d’accès en transport en commun et/ou Stationnement privé gratuit;
• Un boni de fin de contrat vous sera offert.

Heures par semaine: 35 heures par semaine
Salaire: 41 860$/an
Nature du poste: Contractuel

Comment postuler
Faites parvenir un CV accompagné d’une lettre de motivation avec la mention Intervenant (e) jeunesse avant le 27 janvier 2023 à : direction@cjeanjou.com

Pour télécharger l’offre d’emploi